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            "content": "Drucksache 17 /            13 387 Schriftliche Anfrage 17. Wahlperiode Schriftliche Anfrage des Abgeordneten Martin Delius (PIRATEN) vom 12. März 2014 (Eingang beim Abgeordnetenhaus am 13. März 2014) und                         Antwort Lehrkräftemangel in Berlin I: Castings, Absagen, Kündigungen und Freistellungsaufträge Im Namen des Senats von Berlin beantworte ich Ihre                          2. Auch wenn zumindest nach Aussage der Bildungs- Schriftliche Anfrage wie folgt:                                            senatorin die für Februar beabsichtigte Anzahl an Lehr- kräften eingestellt werden konnte, so stellt sich in diesem 1. Aktuelle regelmäßige Presseberichte legen nahe,                     Zusammenhang die Frage nach der Qualität der Ausbil- dass die Bewerberlage für Neueinstellungen an Berliner                     dung derjenigen, die in Berlin einen Arbeitsvertrag als Schulen schlecht sei und das in einem Jahr, in dem Berlin                  Lehrkraft angeboten bekommen: Wie lauten die durch- deutlich mehr Lehrkräfte als in den vergangenen Jahren                     schnittlichen Noten für das zweite Staatsexamen bei den einzustellen beabsichtigt. Wie viele der eingeladenen                      in den Jahren 2000 bis 2014 eingestellten Lehrkräften Bewerber/-innen sind zu den so genannten „Lehrer-                          (aufgeschlüsselt nach Jahren, insgesamt und nach unter- Castings“ im Rahmen der zentralen Nachsteuerung in den                     richteten Fächern)? Jahren 2000 bis 2014 erschienen (insgesamt und aufge- schlüsselt nach Fächern)?                                                       Zu 2.: Die Durchschnittsnoten der Zweiten Staats- examenprüfungen werden seit 2002 erhoben. Dabei wer- 3. Wie viele Bewerber/-innen sind trotz Einladung im                   den nur die Gesamtnoten festgestellt, da bei lehramtsbe- Rahmen der zentralen Nachsteuerung in den Jahren 2000                      zogenen Staatsprüfungen bekanntlich Leistungen für zwei bis 2014 nicht erschienen (insgesamt und aufgeschlüsselt                   Unterrichtsfächer erbracht werden und somit eine Zuord- nach Fächern)?                                                             nung der Gesamtnote zu einzelnen Fächern nicht möglich ist. Zu 1. und 3.: Eine Übersicht über die Zahl der Bewer- Durchschnittsnote der Abschlüsse berinnen und Bewerber, die an den zentralen Einstel- Jahr            lehramtsbezogener Zweiter Staats- lungsverfahren (sogenannte „Lehrer-Castings“) für den prüfungen in Berlin Einstellungstermin Februar 2014 teilgenommen haben, ist 2002                                2,24 der Anlage 1 zu entnehmen. 2003                                2,28 Zu den zentralen Einstellungsgesprächen zum Februar                            2004                                2,22 2014 sind insgesamt 682 Bewerberinnen und Bewerber                                 2005                                2,21 trotz vorheriger aktueller Bewerbung nicht erschienen.                             2006                                2,21 Hiervon war für ca. 90 Bewerberinnen und Bewerber eine                             2007                                2,17 vorzeitige Einstellungsmöglichkeit im Rahmen der verge-                            2008                                2,06 benen Einstellungsgarantien möglich; für diesen Bewer-                             2009                                2,16 berkreis war somit eine Teilnahme am Auswahlgespräch                               2010                                2,16 kurzfristig entbehrlich.                                                           2011                                2,17 2012                                2,14 Die Hälfte dieses Bewerberkreises (ca. 350 Personen)                           2013                                2,23 besaß zum Februar 2014 einen Wohnsitz in einem ande- ren Bundesland. Die Teilnahmequote bei den Bewerbe-                             Die Angaben bestätigen die gute Qualität der Lehr- rinnen und Bewerbern aus anderen Bundesländern ist zum                     kräfteausbildung im Berliner Vorbereitungsdienst. 2. Halbjahr eines Schuljahres erfahrungsgemäß eher ge- ring, da sich zumeist noch kurzfristig eine befristete oder unbefristete Einstellungsmöglichkeit im bisherigen Bun- desland ergibt. Die Drucksachen des Abgeordnetenhauses sind bei der Kulturbuch-Verlag GmbH zu beziehen. Hausanschrift: Sprosserweg 3, 12351 Berlin-Buckow · Postanschrift: Postfach 47 04 49, 12313 Berlin, Telefon: 6 61 84 84; Telefax: 6 61 78 28.",
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(auf- genommen werden.                                              geschlüsselt nach Jahren) Derartige Absagen beziehen sich meist auf die Ein-                Jahr            Freigaben           Freigaben satzschule, die Schulart oder die Region. Hierbei handelt                               erteilt           abgelehnt es sich um Fälle, die im Rahmen des Personalmanage-                   2007                33                    3 ments geklärt werden; im Ergebnis erfolgt in einigen                  2008                34                    0 Fällen eine (befristete oder) unbefristete Einstellung an             2009               145                   16 einer anderen Schule oder Region. Einige Bewerberinnen                2010                88                    5 und Bewerber entscheiden sich auch kurzfristig für eine               2011                92                   12 Einstellung in einem anderen Bundesland.                              2012               234                   73 2013               187                   28 Fälle, in denen nach Abschluss des Arbeitsvertrages               2014               125                    6 kein Dienstantritt erfolgt ist, sind aktuell nicht bekannt. In der Statistik sind die erteilten und abgelehnten 5. Wie wertet die Bildungssenatorin Berichte, wonach      Freigaben seit 2007 aller Beschäftigten des Berliner Bewerber/-innen nach wie vor Arbeitsverträge aus ande-        Schuldienstes aufgeführt. Eine Unterscheidung nach Be- ren Bundesländern deutlich früher als von Berlin angebo-      amtinnen und Beamte sowie Tarifbeschäftigten ist nicht ten werden und sie bei einer Entscheidung für den Berli-      erfolgt. Für eine Bewerbung in den Schuldienst in ein ner Schuldienst das hohe persönliches Risiko eingehen,        anderes Bundesland bedarf es einer Freigabeerklärung. am Ende keinen Arbeitsplatz zu erhalten?                      Nach Nr. 1 des Beschlusses der Kultusministerkonferenz vom 10.05.2001 verpflichten sich die Bundesländer, die Zu 5.: Berlin hat in den letzten Jahren die gesamten      Freigabeerklärungen so großzügig wie möglich unter Auswahl- und Einstellungsverfahren kontinuierlich evalu-      Beachtung dienstlicher Interessen zu erteilen. iert und mit dem Ziel weiterentwickelt, die Bewerberin- nen und Bewerber noch frühzeitiger mit einem Arbeits-             Eine Ablehnung erfolgt immer im dienstlichen Inte- vertrag an Berlin zu binden. Die Referendarinnen und          resse, sofern die Schulleiterinnen und Schulleiter sowie Referendare haben bereits Ende Februar 2014 Einstel-          die regionale Schulaufsicht mitteilen, dass ein dringender lungsgarantien erhalten. Damit machen wir den Berliner        Fachbedarf an der Schule besteht, der nicht anderweitig Absolventinnen und Absolventen frühzeitig zu Beginn           abgedeckt werden kann. des Prüfungszeitraums und noch vor Ende der Ausschrei- bungsfrist Angebote für eine unbefristete Einstellung, die zeitnah ab April 2014 durch Fertigung der ersten Arbeits-         8. Welche Senatsverwaltungen, welche Abteilungen verträge eingelöst werden. Auch die Angebote an bereits       und welche weiteren Stellen waren an der Beantwortung befristet beschäftigte Lehrkräfte zur dauerhaften und         dieser Schriftlichen Anfrage beteiligt? unbefristeten Einstellung werden schon im März 2014 an die betreffenden Personen versandt.                               9. Haben Sie noch etwas hinzuzufügen? Einstellungsgarantien und Entfristungsangebote wer-           Zu 8. und 9.:Zuständig für die Bearbeitung ist der Se- den somit kurz nach Beginn des 2. Halbjahres des Schul-       nat, vertreten durch die federführende Senatsverwaltung jahrs 2014/2015 - und damit unmittelbar nach Beendi-          für Bildung, Jugend und Wissenschaft. gung der vorherigen Einstellungen zum Februar 2014 - gegeben. Sowohl die Referendarinnen und Referendare           Berlin, den 28. März 2014 und die bereits befristet an den Schulen beschäftigten Lehrkräfte als auch die Schulen haben frühzeitig Pla- nungssicherheit für das kommende Schuljahr 2014/15.                                  In Vertretung Keiner aus dem oben genannten Personenkreis hat das Risiko, zu Beginn des Schuljahres ohne Arbeitsplatz zu                               Mark Rackles sein.                                                                        Senatsverwaltung für Bildung, Jugend und Wissenschaft 6. Wie viele angestellte Lehrkräfte haben in den Jah- ren 2013 und 2014 ihre Anstellung im Berliner Schul-          (Eingang beim Abgeordnetenhaus am 03. Apr. 2014) dienst gekündigt? (aufgeschlüsselt nach Jahren) 2",
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